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Holding de Participações – Sucessão Empresarial e Planejamento Patrimonial
R$590,00R$390,00
Até 6x de R$65,00sem juros
O curso visa demonstrar como realizar um plano de sucessão empresarial e as melhores maneiras de obter o retorno desejado nos seus negócios e investimentos.
Carga horária: 10 horas/aula;
Acesso ao curso: Liberação imediata via e-mail após a confirmação do pagamento;
Duração do curso: o aluno tem o prazo de 30 dias para acessar o curso e tirar as dúvidas com o professor;
Com foco nas participações societárias, operacionais, cotas e ações empresariais, o curso visa demonstrar de forma prática, a realização do Planejamento Sucessório Empresarial e os meios de obtenção de retorno mais vantajosos ao seu negócio, apresentando uma estrutura jurídica segura através da Holding para organização e proteção patrimonial.
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Programa
Considerações Iniciais:
Como são usadas as Holdings no Brasil;
Quais as razões para se criar uma Holding – aspectos sucessórios, patrimoniais e gerenciais.
Responsabilidade dos Sócios e Administradores:
Principais obrigações e deveres;
Esferas de Responsabilidade;
Riscos da Atividade Empresarial;
Desconsideração e despersonalização da Pessoa Jurídica;
Limitações aos Efeitos da Personalização;
Momento Ideal para planejar a sucessão; premissas e recomendações.
Aspectos Societários das Holdings:
Conceitos;
Tipos societários: EIRELI, Sociedade Anônima, Sociedade Limitada e Sociedade Simples.
Holding de Participações e Holding Patrimonial:
Conceitos e formatos.
Planejamento Sucessório Empresarial:
Conceito, destinação, objetivos e benefícios;
Modelos de Planejamento Empresarial;
Riscos da Empresa sem Planejamento.
Planejamento Patrimonial Sucessório:
Aspectos gerais da sucessão no Brasil e os Riscos da ausência de planejamento.
Ferramentas Jurídicas da Sucessão Planejada:
Holding;
Testamento;
Doação com reserva de usufruto.
Etapas do planejamento e cláusulas essenciais nos contratos:
Como planejar a sucessão do negócio empresarial.
Efeitos tributários das Holdings e suas obrigações:
IR;
ITCMD;
ITBI;
Distribuição de Resultados.
Governança Corporativa:
Conceito;
Profissionalização da gestão;
Papéis do Conselho de Administração e Familiar e demais ferramentas de interface organizacional e patrimonial.
Instrumentos Jurídicos Importantes:
Acordo de Sócios;
Atos societários e regular funcionamento social;
Eleição dos Administradores;
Atos regulares de gestão;
Seguro de Responsabilidade Civil (D&O);
Contrato de Indenidade ou Carta Conforto.
Professor
PROF. SIMONE BAGUINSKI
Advogada especialista em Direito Societário e pós-graduação em Direito Tributário pelo IBET/RS e MBA em Gestão de Negócios pelo IET/IBMEC, com sólida experiência em planejamentos tributários, sucessórios empresariais e familiares; M&A e reestruturações societárias; responsável pela implantação e gestão de departamento jurídico de companhia aberta brasileira, listada no Nível II de Governança Corporativa BM&FBOVESPA; experiência em secretaria de Conselhos de Administração e participação em Comitês Estratégicos de empresas de grande porte. Professora convidada nos Cursos de Extensão em Direito Societário da Unisinos/RS.
Assista gratuitamente uma aula!
Preencha o cadastro e assista gratuitamente a primeira aula do curso sobre “Holding de Participações – Sucessão Empresarial e Proteção Patrimonial”.
Metodologia
Após a confirmação do pagamento, o aluno terá um prazo de acesso ao curso por 30 dias, podendo neste tempo:
– Acessar as vídeo-aulas quantas vezes achar necessário;
– Efetuar o download do livro didático e materiais complementares;
– Tirar dúvidas;
– Emitir certificado.
Carga horária: 10 horas/aula
A carga horária total do curso é compreendida entre:
Acesso ao curso:
Liberação imediata via e-mail após a confirmação do pagamento.
Certificado: O certificado de conclusão será emitido diretamente pelo aluno em formato PDF após obtenção de 75% de aproveitamento do curso mediante a realização de uma avaliação.
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