Objetivos do curso sobre Estoques:

Objetivos do curso sobre Logística Interna:

A Auditoria Operacional em Logística Interna implica em mudança de atitude do auditor interno que a prática. Já não é mais a revisão e análise fria de números de alguns estados financeiros, nem avaliar o comportamento e desempenho da administração, é fornecer metodologia e ferramentas que levem os interessados conhecer e analisar a situação da área de logística interna e operações da empresa, desenvolvendo um pensamento reflexivo, criativo e crítico acerca do conteúdo de logística empresarial da organização.

Serão abordados de forma ampla e objetiva os aspectos relativos, expostos de forma a reafirmar a importância da Auditoria Operacional em Logística Interna como parte integrante do sistema global de controle e gerenciamento de Riscos Empresariais no processo logístico interno da organização.

• Restituição do PIS e COFINS das Agroindústrias Arrozeiras, Supermercados, Transportadoras, Frigoríficos, Indústrias e empresas que querem mudar do lucro presumido para o Lucro Real.
• Esses créditos são adiantados perante os fornecedores de frete, energia elétrica, ativo imobilizado, insumos, embalagens, etc.
• Revisar e verificar os créditos não aproveitados para fins de PIS e COFINS nos estabelecimentos industriais nos últimos 05 anos, de acordo com a jurisprudência administrativa (Conselho de Recursos Fiscais) e Jurisprudência dos tribunais.
• Ressarcimento desses créditos para compensação com IRPJ, CSLL, INSS (ex-funrural) e débitos vencidos da Receita Federal.
• Gerar um estoque de créditos tributários para compensações futuras.

Objetivos: PIS e COFINS nas vendas tributadas à Alíquota Zero, Suspensas ou Isentas

• Este curso visa a restituição e a compensação do PIS e COFINS Alíquota Zero, Suspensão e isenção das empresas optantes pelo lucro real, sistemática não cumulativa prevista nas Leis 10.637/02 e 11.833/03.
• São valores pagos ao percentual de 9,25% sobre fretes inseridos no transporte, depreciações, armazenagem, energia elétricas e outros. Que devem ser ressarcidos pois são adiantados por ocasião do pagamento ao fornecedor (tributados na compra).
• Assim, como exemplo, sobre uma carga de arroz transportada por terceiros, em que a empresa assume o pagamento do mesmo, no valor R$ de 10.000,00, poderá restituir ou compensar PIS e COFINS no valor de R$ 925,00.
• Por mais, que as vendas sejam suspensas, isentas, não tributadas e tributadas à alíquota zero, a Lei 11.033/04 permite a manutenção dos créditos, mesmo com saídas sem tributação.
• No mesmo sentido, a Lei 11.116/05 determina que o crédito da Lei 11.033/04 pode ser restituído através da compensação IMEDIATA com o IRPJ, CSLL e outros, bem como poderá ser ressarcido em numerários (processo em torno de 05 anos).

Objetivos: Recuperação de créditos PIS E COFINS – De acordo com o critério da Essencialidade do Produto

Trazer um estudo atualizado a cerca do critério da essencialidade para fins de créditos de Pis e Cofins, de acordo com o novo entendimento do CARF.

Auxilia os operadores do setor fiscal/contábil da empresa na correta classificação dos insumos para utilizar como créditos.

O exercício da Auditoria Interna Operacional implica em mudança de atitude do auditor interno que a prática. Já não é mais a revisão e análise fria de números de alguns estados financeiros, nem avaliar o comportamento e desempenho da administração. A atitude, agora, é mais ampla e compreende um estudo profundo e da própria vida, sobrevivência e o desenvolvimento da entidade para qual presta seus serviços.

Cada um dos 6 módulos foram pensados especificamente nas principais funções que o auditor interno desempenha na corporação, para que seja possível adquirir conhecimento, trocar experiências através dos chats, fórum e e-mails, com o professor e outros alunos.

Os alunos poderão acessar nossa plataforma online, alem de uma vasta bibliografia composta por E-books, que servem de complemento e fixação do conteúdo abordado.

Objetivos – Auditoria Interna Trabalhista:

• Fornecer técnicas e procedimentos legais utilizados em auditoria com o objetivo de identificar desacertos para corrigi-los.

• Deter-se nos ajustes contratuais e nos Cálculos Trabalhistas para aperfeiçoá-los.

• Checar se os elementos agregadores e necessários ao equilíbrio das relações trabalhistas vêm sendo aplicados corretamente.

• Aferir causas que podem ou tem levado a empresa a ser penalizada,por engano, erros, fraude ou a suportar passivos trabalhistas existentes e ocultos.

• Nortear à auditoria a não punir, mas corrigir e prevenir situações que podem levar a empresa a suportar custos e riscos desnecessários.

Fornecer aos participantes o conhecimento básico e bases técnicas e práticas fundamentais para que possam aplicar metodologias e princípios que regem a função e as atividades da Auditoria Interna como Instrumento de Avaliação e Controle de Riscos Organizacionais.

Objetivos gerais – Formação de Auditores Internos:

Desenvolver uma base sólida de conhecimentos nos temas pertinentes do curso, ensejando o domínio dos conceitos relevantes e das práticas de auditoria, com vistas ao desenvolvimento das competências e habilidades profissionais requeridas pelo mercado sobre a profissão.

Específicos:

• Desenvolver habilidades, competências e atitudes profissionais.

• Enfatizar a importância do conhecimento teórico para a prática da Auditoria Interna.

• Evidenciar os aspectos históricos e teóricos para o exercício da profissão.

Os objetivos de cada módulo definem o conjunto de conhecimentos que você deverá deter para o desenvolvimento de habilidades e competências necessárias à sua formação. Neste sentido, veja a seguir as unidades/módulos que compõem o Livro Didático do Curso Formação de Auditores Internos, bem como os seus respectivos objetivos.