Online – Formação de Agentes de Controle Interno – Administração Pública

Descrição

[tw-toggle title=”Objetivo”]O objetivo deste Treinamento é oferecer aos agentes de controle interno e gestores uma nova metodologia de avaliação de controle interno e de risco que adequadamente associada a outras atividades como a compliance e a governança, reduzirá significativamente o cometimento de erros e a prática de fraudes e corrupção.

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[tw-toggle title=”Público-Alvo”]Profissionais da área de controles internos, agentes de controles internos, gestores municipais que necessitam aprimorar suas técnicas e seus conhecimentos para aplicação e identificação de processos de auditoria em controles internos.
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[tw-toggle title=”Programa”]

I- Introdução

• Conceito;
• Tipos de Controle;
• Perfil do Agente de Controle Interno.

II-Controle Interno

• Objetivos;
• Fundamentação Legal;
• Novos princípios de avaliação de controles internos;
• Fatores que afetam o controle interno;

III- Avaliação do Controle Interno na Administração Pública Municipal

Setores ou serviços que devem merecer especial atenção resguardando assim a imagem dos gestores públicos a frente das administrações municipais.

• Execução Orçamentária e Financeira;
• Contabilidade;
• Finanças;
• Receita;
• Créditos Orçamentários e Adicionais;
• Despesa;
• Pessoal;
• Bens Permanentes;
• Bens em Almoxarifado;
• Licitações;
• Contratos, Convênios
• Acordos e Ajustes;
• Obras Públicas e Reformas;
• Operações de Créditos;
• Suprimento de Fundos;
• Doações;
• Subvenções;
• Auxílios e Contribuições concedidos.
• Outros setores podem ser auditados, dependendo da necessidade detectada pelo agente executante das tarefas ou por determinação do gestor municipal.

IV-Controle Interno e Corrupção.

• Perfil da Corrupção no Brasil e no Mundo;
• Por que praticam fraudes? O perfil do fraudador;
• Reação à corrupção;
• O controle;
• Medidas para evitar atos fraudulentos;
• Nova matriz do controle interno;

V-Lei Anticorrupção 12846/13-Regulamentada pelo Decreto 8420 de 15 de março de 2015

• Visão objetiva da Lei Anticorrupção em relação às mudanças que deverão ser avaliadas e implementadas no ambiente corporativo das organizações Públicas ou Privadas.
• A Lei na visão da CGU;
• Atribuições conferidas pela LAC à CGU;
• Tratamento da compliance na LAC;
• Avaliação do programa de integridade;
• Alguns parâmetros de um programa de integridade;
• Aferição de efetividade.

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[tw-toggle title=”Metodologia”]O treinamento será ministrado através de exposição oral interativa, baseada em recursos visuais, debates, dinâmicas de grupo, apresentação de cases, através da experiência do palestrante. Os participantes realizarão exercícios para auxiliar a fixação do tema proposto.

Abordagem didática e prática baseada no construtivismo: interação com os participantes por meio da apresentação de conceitos e discussões práticas, onde serão debatidas e fixadas as idéias apresentadas.

O palestrante estimulará o grupo com perguntas, visando dinamismo, troca de experiências e melhor assimilação do conteúdo abordado.
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[tw-toggle title=”Professor”][tw-lightbox link=”http://auditoriaterceirizacao.com.br/wp-content/uploads/2016/12/Teste_prof_text.jpg”]

Ibraim Lisboa
Auditor interno há mais de 30 anos[/tw-lightbox]

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